Habilidades técnicas que buscan los empleadores

Habilidades técnicas que buscan los empleadores

Las habilidades técnicas también conocidas como duras o “Hard Skills”, son aquellas competencias que hacen referencia a aquellas competencias que se adquieren mediante la capacitación, especialización y experiencia en tu campo profesional.

Estos son algunos ejemplos de habilidades técnicas mejor valoradas actualmente por los seleccionadores a la hora de contratar.

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  • Conocimiento de informática básico (herramientas Office). Este es un requisito que actualmente todos los profesionales deben de tener para desempeñar sus labores.
  • Manejo de software de base de datos (Excel). Este resulta un requisito de los más valorados para los reclutadores como herramienta para el manejo y presentación de los datos.
  • Uso de programas para hacer presentaciones gráficas como Microsoft Power Point o Presentaciones de Google. El manejo de esta herramienta es muy valorada por su utilidad a la hora de respaldar de forma gráfica las presentaciones.
  • Título o formación específica para un puesto de trabajo concreto. Hoy en día la especialización y acreditación en una formación específica da grandes márgenes de ventaja a la hora de ser evaluado para un trabajo.
  • Manejo de contabilidad. En cierto grado básico es valorada por los reclutadores.
  • Conocimientos y manejo de herramientas digitales. Hoy en día son necesarias para el trabajo en las instituciones el manejo de herramientas para conferencias, de video, fotografía, redes sociales, herramientas de tipo colaborativo (Slack, Microsoft Teams) y de manejo de clientes (CMR)
  • Técnicas de redacción persuasiva. Es importante y muy valorado el conocimiento apropiado de creación de comunicaciones con compañeros y jefes.
  • Conocimientos básicos de regulación del sector. Esta es muy valorada ya que complementa la posibilidad que tendrá el trabajador de comprender dar conocimiento y aportar en decisiones relacionadas con su sector
  • Dominio de otros idiomas. Para los empleadores es muy valorado el manejo de otro idioma ya que este definitivamente aumenta ampliamente las posibilidades de ser contratado.
  • Herramientas de Analítica y de presentación de datos. Es una habilidad muy valorada por empleadores del sector digital.

Si bien muchas habilidades técnicas pueden ser adquiridas de forma autodidacta, es importante en lo posible seguirse capacitando y contar con los certificados que las acrediten, para que las puedas incluir en tu hoja de vida, te den mayor credibilidad y aumentar las posibilidades de ser contratado.

 

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